Recruitment Specialist

Local Bold Abadi · 📍 Karawang · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Local Bold Abadi adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang perdagangan umum dengan komitmen tinggi untuk memberikan solusi terbaik bagi pelanggan. Kami sedang mencari Recruitment Specialist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Lokasi kerja di Karawang dengan gaji yang dapat dinegosiasikan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi dalam perusahaan.,Mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia dan merumuskan rencana rekrutmen yang sesuai.,Membuat iklan pekerjaan yang menarik dan menarik calon pelamar.,Melakukan wawancara dengan calon pelamar untuk mengevaluasi kualifikasi dan kecocokan mereka dengan posisi yang tersedia.,Mengelola dan memantau proses perekrutan dari awal hingga akhir.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pencari kerja dan mitra rekrutmen.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.,Menjaga standar kualitas dan komitmen terhadap praktik rekrutmen yang adil dan inklusif.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruitment Specialist atau peran terkait dalam rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Familiaritas dengan perangkat lunak rekrutmen dan alat analisis data.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memenuhi batas waktu.,Kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan.,Kemampuan untuk bekerja di luar jam kerja jika diperlukan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat iklan pekerjaan yang menarik dan efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan mendapatkan informasi yang relevan dari calon pelamar.Kemampuan untuk mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk mengelola dan memantau proses rekrutmen dengan baik.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan pencari kerja dan mitra rekrutmen.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan menggunakan informasi tersebut untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.Kemampuan untuk menjaga standar kualitas dan komitmen terhadap praktik rekrutmen yang adil dan inklusif.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait